Pengaruh Beban Kerja dan Stres Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Kantor Inspektorat Kabupaten Sikka
DOI:
https://doi.org/10.61132/prosemnasimkb.v1i2.150Keywords:
Workload, Work Stress, Work PerformanceAbstract
The background of this research is the employee performance of the Inspectorate Office in Sikka Regency has not been maximized. This research aimed to (1) determine the decription of work performance, work load, and work stress at the Inspectorate Office In sikka Regency and (2) analyze the influence of workload and work stress on the employee performace of the Inspectorate Office in Sikkaregercy both partially and simultaneously. The population in this research were employess of the Inpectorate Office in Sikka Regency totaling 43 people . This research was carried out by continuing to census or saturated sampling because the population was limited. Data were coocted though questionnaires and analyzed thoghdescriptive and inferential statistical methods, namely multiple linear regression. Hypothesis testing was done though the F and t-tests. The result of descriptive analysis indicatend that the employe performance, workload,and work stress variables were categorized as good. The statistical results of the F-test showed that together ( simultaneously ) all independemt variables consisting of workload variable (X1) and work stress variable ( X2) had a significant influence on employee performance.The statistical result of the t-test showed that individually (partially ) the workload variable ( X1) had a significant influence on the employe performance variable and then partially the work stress variable had a significant influence on the employee performance variable at the Inspectorate Office in Sikka Regency . The results of the determination analysis showed that the two independent variables in this research were able to explain the variation in the variation in the ups and downs of employee performance of 28.2%.
Downloads
References
Alfreda, A. A., & Goo, E. E. K. (2024). Analisis Biaya Operasional Dan Simpanan Dalam Memaksimalkan Sisa Hasil Usaha Pada KSP Kopdit Tuke Jung Nele. AKUNTANSI 45, 5(1), 30-43.
Arikunto,s.(2012). Prosedur penelitian suatu pendekatan praktek Jakarta : Rineka Cipta.
Aquinaldo, T. N., Gheta, A. P. K., & Juru, P. (2024). Analisis Konsistensi Perencanaan Dan Penganggaran Serta Implikasinya Terhadap Kinerja Pemerintah Kabupaten Sikka. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(2), 3810-3814.
Bunga, F. M., Obon, W., & Meylano, N. H. (2024). The Effect of Emotional Branding and Experiental Marketing on Chosik (Chocolate Sikka) Purchasing Decisions in Sikka Regency. International Journal of Research in Social Science and Humanities (IJRSS) ISSN: 2582-6220, DOI: 10.47505/IJRSS, 5(8), 61-75.
Bunga, Antonius p.k ,(2023). Pengaruh fasilitas kerja dan beban kerja terhadap kinerja pegawai dinas kependudukan dan pencatatan sipil Kabupaten Sikka. Jurnal Kewirausahaan dan Manajemen Bisnis: Cuan, 1(1).
Bure, M. R., Wisang, I. V., & Juru, P. (2024). Kinerja Pegawai Ditinjau Dari Pengembangan Karir Dan Motifasi Kerja, Studi Kasus Pada Kantor Badan Perencanaan, Penelitian Dan Pengembangan. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(3), 6600-6606.
Buu, A. L., Dekrita, Y. A., & Rangga, Y. D. P. (2024). Implementasi Pemberian Kredit Usaha Rakyat (KUR) pada KSP Kopdit Obor Mas Cabang Pasar Tingkat. Jurnal Simki Economic, 7(1), 156-167.
Chuesta, R. N. B., Sanga, K. P., & Gheta, A. P. (2024). Peran Agency Theory Terkait Manajemen Risiko Kredit dalam Upaya Meminimalisir Kredit Bermasalah pada KSP Kopdit Obor Mas Kanca Pasar Alok. BUDGETING: Journal of Business, Management and Accounting, 5(2), 1354-1359.
Da Rato, E. Y., Dekrita, Y. A., & Aek, K. R. (2024). Analisis Perencanaan Laba Dengan Penerapan Titik Impas Pada Perumda Air Wair Pu’an Kabupaten Sikka. Jurnal Akuntansi dan Pajak, 25(2).
Da Silva, Y. O., Temu, T. J., & Lamawitak, P. L. (2024). Knowledge Management-Based Efforts To Improve MSME Performance (Credit Union Intervention for MSME Actors in Sikka Regency). Dinasti International Journal of Education Management And Social Science, 5(4), 429-434.
Daud, A., Dj, A. A., Adianita, H., & Mado, Y. J. (2024). The Influence of Participative Leadership Style on Job Satisfaction with Organizational Citizenship Behavior as a Moderating Variable. Reslaj: Religion Education Social Laa Roiba Journal, 6(4), 2192-2200.
Dekrita, Y. A., Afrianti, M., Della, M. F. C., Devance, M. R., Seka, G. F., Nunuhitu, P. C., ... & Bunga, M. A. V. (2024). Pentingnya Pengetahuan Dan Kesadaran Pajak Bagi Umkm Dalam Rangka Menciptakan Pembangunan Ekonomi Yang Berkelanjutan Di Desa Bangkoor, Kecamatan TaliburA. Community Development Journal: Jurnal Pengabdian Masyarakat, 5(5), 9942-9947.
Dekrita, Yosefina A., and Emilianus E. K. Goo. Manajemen Keuangan Perusahaan Teori & Praktik. Eureka Media Aksara, 2024
Elni, Y., Wellem, I., & Wulandari, C. A. (2024). Analisis Proses Pemberian Pinjaman Dalam Mitigasi Risiko Kredit Sebagai Solusi Kredit Macet Pada Ksp Kopdit Pintu Air. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(2), 3579-3585.
Febronia, V., & Goo, E. E. K. (2024). Prosedur Pengajuan Dan Realisasi Kredit Pada KSP Kopdit Hiro Heling Cabang Utama. EKONOMIKA45: Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi Bisnis, Kewirausahaan, 11(2), 67-76.
Florantino, A., Wellem, I., & Transilvanus, V. E. (2024). Efektifitas Perencanaan Penanganan dalam Upaya Percepatan Pengentasan Permukiman Kumuh. Kaganga: Jurnal Pendidikan Sejarah dan Riset Sosial Humaniora, 7(1), 563-568.
Florida, M. I., Rengga, A., & Luju, E. (2024). Analisis Anggaran Kas Dalam Meningkatkan Likuiditas Pada Ksp Kopdit Pintu Air Rotat Indonesia. Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ), 5(2), 4358-4368.
Goo, E. E. K. (2024). Pengaruh Total Assets Turn Over Terhadap Return On Assets Pada KSP Kopdit Pintu Air. AKUNTANSI 45, 5(1), 86-91.
Hasibuan.(2003).Manajemen sumber daya manusia, Edisi Revisi. Jakarta: Bumi Askara.
Hastuti, Y., Sanga, K. P., & Kurniawan, A. P. (2024). Implementasi Sistem Daperma (PT. Pandai) Pembayaran Klaim Asuransi dalam Pelunasan Hutang Anggota Meninggal Dunia pada KSP Kopdit Obor Mas Cabang Pasar Tingkat. BUDGETING: Journal of Business, Management and Accounting, 5(2), 1280-1290.
Lisnayetti dan Hasanbasri. (2006). Pengaruh beban kerja terhadap kinerja karyawan PT. Ansuransi Jiwasraya Cabang Manado Kota. Jurnal Administrasi Bisnis,6 (4) 238-330.
Lorang, M. H. D., Obon, W., & Yulianti, M. (2024). Peran Badan Perencanaan Penelitian Dan Pengembangan (Bapelitbang) Dalam Perencanaan Pembangunan di Kabupaten Sikka. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(2), 3682-3686.
Mado, Y. J., Irwansyah, R., Kasnowo, K., Irdhayanti, E., & Khairunnisa, K. (2024). The Influence of Organizational Culture on Service Quality with Compensation as a Moderate Variable. Innovative: Journal Of Social Science Research, 4(2), 1638-1648.
Mangkunegara. (2005). Manajemen sumber daya manusia. Bandung: PT Remaja Rosda karyawan.
Maristela, T. N., Mitan, W., & Goo, E. E. K. (2024). Analisis Strategi Keunggulan Bersaing Usaha Penjahit Rumahan dengan Pendekatan Analisis SWOT: Studi Kasus pada Usaha Jahit Ibu Mersi di Desa Habi. Gemawisata: Jurnal Ilmiah Pariwisata, 20(2), 01-10.
Noeng, A. Y., & Nuwa, C. A. W. (2024). Pengaruh Qulityof Work Life dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan KSP Kopdit Pintu Air Cabang Maumere. Jurnal Akuntansi dan Pajak, 25(2).
Nuwa, C. A. W., Luju, E., Wisang, I. V., & Fatima, T. A. (2023). Pengaruh pengelolaan dana desa terhadap peningkatan kesejahteraan masyarakat desa Ilin Medo Kecamatan Waiblama. Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ), 4(1), 705-713.
Prilosadoso, B. H., Salampessy, M., Yahya, A. S., Afrizal, D., & Mado, Y. J. (2024). Socialization of Improving the Quality of Public Services Through Digital-Based Integrated Village Governance in Villages. Journal Of Human And Education (JAHE), 4(4), 1025-1030.
Rino, R. Y., Dekrita, Y. A., & Da Silva, Y. (2024). Peningkatan Kapasitas Perencanaan Pada Badan Perencanaan dan Penelitian dan Pengembangan (Bapelitbang) dalam Upaya Penanggulangan Kemiskinan Ekstrem di Kabupaten Sikka. Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING), 7(3), 5637-5652.
Rivai, V. Z. (2018). Manajemen sumber daya manusia untuk perusahaan . Edisi ke-7. Depok: PT Rajagrafindo.
Robbins, S. P (2006). Perilaku organisasi. Jakarta: PT.Indeks, kelompok Gremedia.
Rolos, Sofia A.P. Sambul, Wehelmina Rumawas.(2018).Pengaruh beban kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Asuransi Jiwasraya Cabang Manado Kota, Jurnal Administrasi Bisnis. 6 (4) 19-27.
Samosir, M. S., Dekrita, Y. A., & Wulandari, C. A. (2022). Trend Kinerja Keuangan Koperasi Kredit Simpan Pinjam: Perspektif Arus Kas Operasi (Studi pada Koperasi Primer di Puskopdit Swadaya Utama Maumere). Briliant: Jurnal Riset dan Konseptual, 7(2), 397-408.
Sanggu, Y. F. E., Wellem, I., & Tonce, Y. (2024). Peran Kelitbangan Dalam Mendukung Pembangunan Ekonomi Desa Berbasis Kajian Di Kabupaten Sikka. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(2), 4165-4169.
Siagian. (2012). Manajemen sumber daya manusia. Jakarta: Bumi Aksara.
Subu, F. K., Rengga, A., & Juru, P. (2024). Analisis Rasio Keuangan Profitabilitas Untuk Menilai Kinerja Ksp Kopdit Pintu Air Tahun 2017–2021. Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ), 5(2), 4230-4238.
Sugo, Y. N., Kurniawan, A. P., & Muda, V. A. (2024). Peran BAPELITBANG dalam Upaya Peningkatan Penerimaan Pajak Hotel dan Pajak Restoran Di Kabupaten Sikkap. Innovative: Journal Of Social Science Research, 4(3), 345-354.
Titin, T., Dilliana, S. M., Tonce, Y., Tanur, E. A., & Winarti, T. (2024). Increasing Village Community Knowledge Through Socialization of the waste Independent Village Program. Journal Of Human And Education (JAHE), 4(2), 262-268.
Tonce, Y., Transilvanus, V. E., Meylano, N. H., Luju, E., & Kleruk, A. H. (2022). Pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja kerja pegawai melalui kepuasan kerja sebagai Variabel Intervening pada Dinas Pendidikan Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Sikka. Edukatif: Jurnal Ilmu Pendidikan, 4(4), 6210-6217.
Valentino, G. R., Rengga, A., & Nuwa, C. A. W. (2024). Peran Bapelitbang Dalam Meningkatkan Pendapatan Asli Daerah Di Tinjau Dari Retribusi Parkir Daerah Di Kabupaten Sikka. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(2), 4159-4164.
Warr P. (2022).Psychology At Work.std.Ed.peguin Books England.Jakarta : Gramedia Pustaka Utama.
Wela, P. R., Dekrita, Y. A., & Aek, K. R. (2024). Peran Badan Perencanaan Dan Penelitian Dan Pengembangan (Bapelitbang) Dalam Peningkatan Pendapatan Asli Daerah Kabupaten Sikka Melalui Retribusi Penjualan Produk Cokelat Sikka Pada Unit Pelaksana Teknis Sikka Innovation CentrE. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(2), 3947-3951.
Welem,I.(2018). Pengaruh beban kerja dan dukungan organisasi terhadap kinerja karyawan pada Koperasi Kredit Pintu Air Cabang Maumere. Jurnal Projemen UNIPA Maumere, 5(1).
Wisang ,I.(2023). Peran suatu dalam dampak suatu budaya kerja terhadap suatu kinerja kerja perangkat Desa Kabupaten Sikka. Lokawati: Jurnal Penelitian Manajemen dan Inovasi Riset, 1 (3) 41-50.
Wisang, I. V., Transilvanus, V. E., & Mone, M. M. M. (2024). Pengaruh Beban Kerja Dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Inspektorat Kabupaten Sikka. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(1), 82-88.
Yacob, W., Dekrita, Y. A., & Mone, M. M. M. (2024). Peran Rencana Tata Ruang Wilayah (RTRW) Kabupaten Sikka Dalam Perencanaan Pembangunan Daerah. Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP), 7(2), 3952-3957.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2024 Prosiding Seminar Nasional Ilmu Manajemen Kewirausahaan dan Bisnis
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
